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Depois que a Língua Portuguesa foi reformada pelo Lula. Acho que a língua não tem mais tanto valor. Quanto a matemática, é bom que vc saiba para poder calcular seu próprio salário.

Conforme o emprego,terás de saber ler e escrever corretamente,ou

deverás demonstrar que sabe fazer as 4 operações,bem como

juros,descontos e assim por diante.Toda a firma,quer empregados

que tenham algum tipo de qualificação,que saibam atender bem,que

tenham boa postura,que se expressam bem,enfim,requisitos estes

que mostram que a pessoa está apta para determinado tipo de traba-

lho.Nenhuma firma vai querer investir em alguém que não tenha as mí-

nimas condisões de trabalho,ou seja,que saiba o básico.

Uma vez precisei de secretária,apareceram várias meninas,mas mui-

tas delas não tinham qualificação,mascavam chiclete ao fazer o aten-

dimento e mesmo ao telefone,não vinham adequadamente vestidas,ti-

nham um pésimo português(tanto para se expressarem como para escrever),não sabiam o básico de um computador.Hoje em dia, é

prioridade saber ler,escrever e interpretar adequadamente.Quem não

estiver apto,não entra no mercado de trabalho.

Tiauuuuu!!!

Essa pergunta demonstra toda sua imaturidade. Contrate um controlador de vôo que não saiba matemática. Você voaria com esse cara controlando seu avião? Contrate uma recepcionista para atender clientes importantes com aquele português que é comum vermos aqui no YR, a começar pelo seu (opniao, veses, autas), a imagem da empresa já ficaria abalada, etc. ....... E entrevista não é para tirar nota, é para avaliar um conjunto de informações para saber se a pessoa poderá desenvolver um trabalho de acordo a que o cargo exige.

Só formalidades,o que vale é voçe ser louro,1.86,olho azul e morar em bairro rico aí a vaga é sua em qualquer lugar.

além de tudo que já disseram:

-português te ajuda a interpretar, não só textos, mas qualquer questão

-matemática t dá raciocínio lógico

logo os dois são fundamentais para a sua intelectual idade.

E, está é apenas a primeira fase da seleção, você terá oportunidade de mostrar toda a sua capacidade nas fases seguintes.

Para avaliar o raciocinio do candidato. Atualmente contratar uma pessoa incapaz é um prejuizo e tanto.

Maycon, a importância é fundamental.

Um candidato que conheça bem o português e que saiba se expressar com correção e fluência tanto verbalmente quanto por escrito, demonstrará ao entrevistador que possui um bom potencial comunicativo e que, com isso, terá maior facilidade em entender o que lhe for pedido, questionar, relatar, trabalhar em equipe, etc.

Não se esqueça que a dificuldade de comunicação é apontada como sendo um dos problemas mais graves que as empresas vivem no relacionamento com seus colaboradores.

Quanto à matemática, seu conhecimento, principalmente para as carreiras técnicas, apontará ao entrevistador os candidatos com maior potencial de análise e de raciocínio lógico, permitindo identificar, entre tantos, aqueles que, a rigor, possuem características de serem melhores "solucionadores de problemas".

Com relação às perguntas que vc entende que seriam mais importantes, provavelmente elas também serão feitas, mas vc há de concordar comigo que é bem mais fácil estar preparado para respondê-las (mesmo que isso não ocorre, digamos, da forma mais "sincera" do mundo) do que saber português e matemática.

Boa sorte.

portugues para mostrar que a pessoa sabe escrever e ler. Redigir textos é o mínimo.

Matemática para mostrar que a pessoa sabe fazer as operações básicas, mostrando que pode trabalhar com dinheiro. E no caso da matemética, demostrar o raciocínio lógico.

TAMBÉM GOSTARIA MUITO DE SABER TUDO BEM QUE É PRA SE TESTAR O CONHECIMENTO DO CANDIDATO PRA VER SE ESTÁ APTO PRA TAL EMPREGO MAS ISSO É UM TÉDIO

é proquê si nãu eis iscolhi geinti buirra