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Sabe que eu estava neste mesmo dilema e li este arquivo e foi o que me ajudou!

Sabemos que para muitas pessoas a dinâmica de grupo num processo seletivo é momento de muita tensão, pois mexe com todos os sentidos do ser humano, inclusive, para os mais tímidos, é momento crítico demais.

Mas a dinâmica de grupo em processos seletivos visa identificar o candidato certo para uma vaga específica. Por isso, a atividade aplicada deve ser análoga à função do cargo oferecido. Assim, a maior dica para o/a candidato/a é ter certeza de que possui o perfil desejado pela empresa. O maior inimigo do candidato é ter o perfil inadequado para o cargo, e não as pessoas que estão concorrendo com ele, como muitos pensam.

Não há como prever qual tipo de dinâmica será aplicada em determinada empresa, mas estudar alguns exemplos pode ajudar em sua preparação.

Confira algumas vivências freqüentes em processos seletivos:

- Apresentação: Antes de começar a trabalhar em grupo, é preciso conhecer cada um dos candidatos. A apresentação pode ser feita apenas oralmente, quando cada participante fará uma pequena de sua vida pessoal e profissional . Não se esqueça, porém, de que sua apresentação pessoal já estará sendo avaliada pelos/as recrutadores/as, que irão verificar sua habilidade em falar sobre si;

- Atividade individual: Também é uma opção de avaliação do/a selecionador/a, que busca examinar a capacidade do candidato em se expor a outras pessoas, competência na argumentação e fluência verbal;

- Redação: Algumas empresas pedem durante a dinâmica que os candidatos escrevam um texto, cujo tema pode ser específico ou livre) para avaliar o domínio da língua, ortografia, caligrafia, etc. – seja em português ou outro idioma requisitado pela vaga. Portanto, revisar sua ortografia antes de encarar o processo é uma dica valiosa;

- Simulação de vendas: Não é raro que os/as recrutadores/as peçam para os/as participantes se dividirem em grupos e bolarem uma estratégia de venda para determinado produto. Geralmente esse tipo de dinâmica ocorre quando a vaga em questão está relacionada ou necessita de algumas competências de um/a profissional de vendas;

- Trabalho em equipe: Inúmeras dinâmicas têm o objetivo de avaliar como o/a candidato/a interage em grupo – se é introvertido/a ou não, engajado/a com a equipe ou relapso/a, possui capacidade de argumentação ou não, apresenta características de liderança ou de liderado/a, etc.;

... Muitas competências são avaliadas durante todo o processo e, por mais diferentes que sejam as vagas, algumas habilidades são sempre bem vindas, tais como: criatividade, flexibilidade, iniciativa, capacidade de negociação, foco em resultados, capacidade de trabalho em equipe, autoconfiança, liderança, estabelecimento de metas e tomada de decisão. É muito importante que você se prepare e estude bem a empresa e o cargo pretendido, contudo, lembre-se de que sua atitude deve ser o mais natural possível. Não tente decorar o que vai fazer na dinâmica. Você ficará mais ansiosa/o e as chances de falhar aumentam. Como você não pode prever quais serão as atividades aplicadas, veja quem é o/a candidato que os/as avaliadores/as procuram - em todos os tipos de dinâmica:

-Aquela/e que é seguro/a de si, que possui valores, metas e idéias condizentes com as da empresa;

-Acompanha o ritmo da equipe, respeitando e colaborando com os membros participantes;

-Desempenha sua tarefa com o uso do raciocínio, planejando e executando o trabalho de forma organizada, expondo suas idéias com fundamento;

-Aceita os demais membros, promovendo-os também para o sucesso e êxito em seu desempenho.

É automaticamente descartado quem:

-Demonstra comportamento arrogante;

-Possui timidez demasiada, sem participação efetiva;

-Finge comportamentos;

-Boicota algum membro do grupo;

-Busca destaque em excesso, não permitindo a participação dos demais membros.

Sem nervosismo e com bom humor você vencerá qualquer situação, até porque, é um processo seletivo simplesmente. Não se trata de algo fatalmente definitivo, pois se não der certo é porque DEUS não quis!!

Boa sorte e calma, paz, serenidade e perseverança.

Abraços